10月21日，CNBC援引Hired的2018年薪资报告《State of Salaries Report》报道称，区块链工程师的平均年薪已飙至15万-17.5万美元。 

区块链工程师的工资远高于平均年薪13.5万美元的软件工程师，对区块链公司的高需求使得这一岗位与人工智能(AI)专家收入水平相媲美。而这一岗位的薪资也要高于其他技术工程师的待遇。Hired的CEO Mehul Patel向CNBC表示:

"对区块链的需求很高。软件工程师很短缺，这也能解释其薪水较高的原因。"

据报道Hired提供了2017年区块链工程师的相关数据，而据称尽管熊市来袭，但自2017年来业界对这一岗位的需求还是增加了400%。

CNBC指出，Facebook、亚马逊、IBM以及微软全球技术巨头也将这也是推动这一行业需求的主力，这几家巨头公司目前都在区块链领域招贤纳士。

Hired向CNBC表示，尽管许多公司发出的招聘岗位都为“后端工程师”、 “系统工程师” 或“解决方案工程师”这种比较笼统的角色，但这些岗位的描述中都明确表示对掌握区块链技术相关人员的“青睐”。

CNBC引用多条企业区块链工程师招聘广告，其中企业亟需的技术包括 “网络、数据库设计和密码学计算机技能”、熟悉掌握Java、JavaScript、C++、Go、Solidity和Python变编程语言等。Patel还指出，企业在招聘区块链相关人才时， “长远考虑”是企业的主导用人策略。

据Hired称，这份报告的调查对象包括来自13个国家化城市的技术人员，基于超过 “420000”的访谈请求和包括年龄和种族数据在内的可选人口统计调查。 

Hired的独立薪酬比较工具进一步显示，全球范围内对区块链工程师需求最高的地区为旧金山港湾地区、纽约以及伦敦。

招聘公司Robert Walters于8月发表的一篇分析报告显示，尽管加密货币应用程序的情况随着市场的波动而漂浮不定，但亚洲的区块链就业大环境还是在不断发展中。